По сообщению The Sun, популярность «тихих каникул» растет, но работодатели не одобряют их. Короткие путешествия, совмещенные с удаленной работой, все больше привлекают людей, которые не сообщают своему начальству о своем отъезде и просто работают из другого места.

Однако такая тенденция вызывает раздражение у работодателей, которые подозревают сотрудников в расслабленности. При этом эксперты утверждают, что такой формат жизни на удаленке может быть полезен для психического здоровья персонала и поможет сохранить кадры на местах.

Одним из примеров стал мужчина из Великобритании, который провел долгие выходные в разных странах, работая удаленно из отеля или кафе. Он объединял свои встречи в единый блок, чтобы было больше времени на другие дела.

В целом, многие туристы не испытывают проблем с таким режимом, однако начальство негодует из-за набирающей популярности такой тенденции.
Законопроект о самозапрете на кредиты и займы будет внесён в Госдуму партией «Единая Россия»
29 марта 2023 в 17:30